中国新闻服务，北京，5月12日，日内瓦新闻：5月12日是国际护士日。国际护士和合作伙伴委员会指出，全球护理人员委员会的“ 2025年世界护理状况”报告已发布，全球护理人员团队正在增长，但区域差异很明显，并且不平衡仍在威胁到世界健康和健康健康的安全。根据日内瓦联合国办公室的官方网站，该报告显示，到2023年，全球谨慎的护理人员的数量为2980万，显示出趋势的增加。全球范围内，护理人员的“差距”从620万下降到2023年的580万，预计在2030年将减少到410万。该报告还被教导，尽管全球护理人员的差异仍在不断增长，但区域差异仍然很明显，NA在全球占全球人数49％的全球护士中约有78％的护士。仓库RT还列出了全球护理行业需要关注的基本趋势：首先，性别和平等仍在主要关注中，妇女继续统治护理行业，其中85％的世界妇女护士；其次，世界护士的十分之一出生在国外，这在国际移民保健行业中具有希望。第三，低收入国家的毕业生人数高于高收入国家，但就业机会并未相应增加，工作条件必须改善。第四，护理人员退休的年龄结构和趋势同在，全球护士团队相对年轻，但是在某些高收入国家，退休护士的数量超过了未来10年的新护士人数，引起了人们对缺乏人才和不足行业经验的缺乏的担忧；第五，被调查的国家中有62％具有高级护理职位，这已经扩大了访问权限护理和提高护理质量。 82％的审查国家是由高级政府护理官员建立的。但是，只有25％的低收入国家可以为护理行业提供结构化的领导力发展。第六，期间和之后的199年潘德玛（Pandemya），护士和心理创伤的负担增加，只有42％的受访国家提供了心理健康支持，这对于维持人才和人才和提供高质量的护理非常重要。 Thus the report puts suggestions on the basis of basic policies for the care industry from 2026 to 2030. Includes strengthening the education system, expanding equal distribution of job opportunities, improving work treatment and mental health support, promoting gender equality, focusing on protecting the nurses working on the weak and the policies affected by the contributing to the controversial and the policies affected by the contributors, Digital technology, and further development of care regulations和技能政策。 （超过）